任职要求/岗位职责
职位描述
岗位职责：
1、在公司的授权范围内管理片区项目现场，全面履行所管理项目的管理职责。负责项目的组织领导、协调和控制工作。对项目授权范围内的采购、施工、项目进度、费用、质量、安全负责，完成项目管理目标责任书规定的任务。
2、配合部门参与项目策划，落实项目计划，根据项目总目标和阶段目标，分解到各承包方和外包单位，使项目按照总目标的要求协调开展。
3、负责建立项目内部和外部的信息交流渠道，保证信息交流畅通。在授权范围内负责与甲方主管部门、业主等相关方协调，解决项目实施过程中出现的问题。
4、负责项目的费用、进度综合管理和控制，对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。
5、负责组织项目风险策划及实施风险应对措施，定期向公司领导和有关主管部门汇报项目进展情况，以及项目实施中存在的重大问题。
6、组织项目各阶段验收、参与项目验收，准备结算资料和总结，处理项目完结后的善后工作。
7、完成领导安排的其他任务。
任职资格：
1. 教育背景：大学本科及以上学历，机电、电气新能源等相关专业;年龄：25-40周岁；
2、工作经验：5年以上风电工作经验，近3年风电行业项目经理经验；
3、专业知识：熟悉风电建设施工维护流程，熟悉项目质量、安全、环境和职业健康有关政策、法律法规和管理标准；了解相关工程施工管理以及技术标准、规范；
4、能力与技能：为人正直、富有开拓精神、具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康；具有良好的协调、沟通能力和团队合作意识；具备良好的谈判能力和技巧；有较强的抗压能力和应变能力。
企业介绍
公司简介
公司简介:
江苏力沛电力工程技术服务有限公司地处江苏省南通市如皋东部经济开发区,公司成立于2010年1月,注册资金7000万元。公司是一家含“专业电力工程设备检修改造,风力发电机维护”等业务为一体的综合性电力工程有限公司。公司拥有一支以工程设计和工程管理为核心的高素质员工队伍,主要业务骨干有着丰富的电力工程设计施工经验。
人才战略:
力沛的事业正在迅猛发展,诚邀有梦想、有激情的专业人才共创未来,加入我们!
力沛始终坚持以人为本、推崇创新的理念,视员工为公司宝贵的财富。
力沛致力于营造大家庭的氛围,提倡互帮互助,让每位员工都能感受到家庭般的温暖。
力沛是学习型组织,鼓励并支持员工学习,同时通过持续的培训,发现并挖掘员工潜力,为员工的发展创造无限的可能。
力沛尊重人才,并会不断完善现有的激励机制,力求使每位员工的付出都得到公平的回报。
发展规划:
立足“电力工程设计、电线电缆电器安装与销售、电力设施的承装与维修”等业务,不断扩大市场占有份额,不断培植新的利润增长点。坚持科技兴司战略,促进技术革新、技术改造,运用新技术并发挥出重大经济效益。不断加快公司信息化建设步伐,用现代化的管理手段强化企业管理。坚持贯彻执行安全,质量、环境管理标准,不断提升公司安全、质量、环境管理水平。
总经理致辞:
我谨代表江苏力沛电力工程技术服务有限公司全体员工,衷心感谢各界同仁、各界朋友对我公司的关心、关爱、支持与关注,向大家致以诚挚的问候和衷心的祝福!
我们公司是一家集“专业电力工程设备检修改造,风力发电机维护”等业务为一体的综合性电力工程有限公司。
